Zakelijk
Voorkom uitval op de werkvloer door stress ; herken de signalen
We weten inmiddels dat te veel stress kan leiden tot mentale en fysieke gezondheidsklachten. Als een werknemer hier (te) lang mee heeft te maken, leidt dit tot uitval. Valt een werknemer uit met een burn-out, dan is de duur gemiddeld langer dan 6 maanden.
Voor de werkgever kan dit voor hoge kosten zorgen.
Signalen
Door op tijd signalen te herkennen en actie te ondernemen, kun je als werkgever voorkomen dat je werknemers langdurig moet missen. Ook is het fijn om bij stressklachten een medewerker op tijd te kunnen helpen.
Daarom geef ik als stress & burn-out coach graag preventie op dit gebied. Denk hierbij aan trainingen, maar zeker ook individuele coaching. Want ik geloof dat iedereen iets unieks heeft en zo ook behandeld mag worden. En dat deze coaching meerwaarde geeft aan een bedrijf! Want uit onderzoek blijkt dat blije medewerkers meer gemotiveerd, succesvoller en productiever zijn!
Waarom individuele coaching?
Het voorkomen van een burn-out, is beter dan genezen. Maar ook bij stress functioneert een werknemer niet optimaal en dat heeft gevolgen voor zowel zijn werk als privéleven. Bovendien zorgen stress gerelateerde klachten voor ruim 20% van het ziekteverzuim. Hoe hoger de spanning op het moment van uitvallen, hoe langer het herstel kan duren. Ziekteverzuim heeft bovendien zijn weerslag op directe collega’s, het team, de organisatie en uiteindelijk zelfs klanten.
Met individuele coaching werk je aan preventie. Daarnaast kijk ik mee met wat jij als werkgever kunt doen en op welke signalen je kunt letten. Naast preventie draagt individuele coaching dus ook bij aan de vitaliteit van de hele organisatie.
Verder geef ik ook inzicht in o.a. gezondheid, gedrag, voeding en hormoonbalans. Ik adviseer bijvoorbeeld over de juiste hormoonvriendelijke voeding, beweging en stressbeperking.
